Richardson Electronics บริษัท ขนาดเล็ก(NASDAQ: RELL)ดึงดูดความสนใจของเราใน รอบ รายได้ ล่าสุด เมื่อมีการรายงานรายได้ แนวโน้มที่แข็งแกร่งขึ้นในตลาดปลายทางทั้งหมดกำลังผลักดันผลลัพธ์และบ่งชี้ว่าความแข็งแกร่งจะยังคงดำเนินต่อไปในไตรมาสปัจจุบัน ตอนนี้ ด้วยผลงาน Q4 ในกระเป๋า เห็นได้ชัดว่าความเชื่อไม่ได้ถูกใส่ผิดที่ บริษัทสร้างรายได้และผลกำไรสูงสุดเป็นประวัติการณ์จากงานใน
มือที่เพิ่มขึ้นซึ่งขับเคลื่อนโดยความต้องการชิ้นส่วนอิเล็กทรอนิกส์
ในตลาดการสื่อสาร/5G การดูแลสุขภาพ และการผลิตเซมิคอนดักเตอร์ และ อื่นๆ ในมุมมองของเรา Richardson เป็นบริษัทขนาดเล็กที่มีอนาคตที่ยิ่งใหญ่รออยู่ข้างหน้า และบริษัทจ่ายเงินปันผลที่น่าดึงดูด หากคุณกำลังมองหาการเปิดรับเทรนด์อิเล็กทรอนิกส์ในปัจจุบันเล็กน้อย นี่เป็นหุ้นที่ดีในการเป็นเจ้าของ
Richardson Electronics เกินความคาดหมาย Backlogs เติบโต
Richardson Electronics ทำได้ เกินความคาดหมายทั้งหมดในไตรมาสที่ 2 ของปีงบประมาณ แต่นั่นไม่ได้พูดอะไรมากเพราะไม่มีนักวิเคราะห์ที่ครอบคลุมหุ้นนี้ในเวลานี้ ความคาดหวังเท่านั้นที่เป็นของเราเองและนั่นนับว่ามากเท่านั้น โดยไม่คำนึงว่า บริษัทรายงานรายรับรวม 54.0 ล้านดอลลาร์ โดยเพิ่มขึ้น 37% จากปีที่แล้ว และ 36% จากปี 2019 รายได้ดังกล่าวได้รับแรงหนุนจากการเติบโตของ YOY ในเซ็กเมนต์หลักทั้งสามเซ็กเมนต์พร้อมการกล่าวถึงเซมิคอนดักเตอร์ ส่วนย่อยการผลิตแผ่นเวเฟอร์ Canvys (จอภาพทางการแพทย์และหน้าจอสัมผัส) นำด้วยกำไรที่เพิ่มขึ้น 36.5% และตามมาด้วย PMT (พลังงานและไมโครเวฟ) ที่เพิ่มขึ้น 26.7% และเพิ่มขึ้น 10.9% ในกลุ่ม Healthcare
เมื่อพิจารณาจากรายงาน บริษัทประสบปัญหาอัตรากำไรขั้นต้นหดตัวเล็กน้อย แต่ถือว่าไม่มีนัยสำคัญเมื่อพิจารณาจากการเติบโตของรายได้ อัตรากำไรขั้นต้นลดลง 90 จุดเป็น 32.7% สำหรับค่าผสมและค่าขนส่ง และถูกชดเชยด้วยค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานที่ลดลง บรรทัดล่างสุด GAAP $0.30 ในกำไรต่อหุ้นไม่เพียงเพิ่มขึ้น $0.25 จากปีก่อนหน้าเท่านั้น แต่ยังเป็นรายได้ที่รายงานสูงสุดในรอบ 11 ปีอีกด้วย เมื่อพิจารณาจากงานในมือซึ่งเพิ่มขึ้น 16% YOY เราคาดว่ารายได้จะเติบโตอย่างต่อเนื่องตามลำดับ ยกเว้นข้อจำกัดด้านการผลิตและการหยุดชะงักของห่วงโซ่อุปทาน
Richardson Electronics มีเงินปันผลที่น่าสนใจ
Richardson Electronics มีเงินปันผลที่น่าสนใจสำหรับนักลงทุนรายย่อยที่จ่าย 1.83% และมาพร้อมกับระดับความปลอดภัยที่สัมพันธ์กัน บริษัทจ่ายเงินปันผลอย่างสม่ำเสมอในระดับนี้มาตั้งแต่ปี 2555 และไม่มีตัวเลขติดธงแดง อัตราการจ่ายอยู่ที่ 54% ของรายได้ YTD และเราคาดว่าครึ่งปีหลังจะดียิ่งขึ้นไปอีก ในความเห็นของเรา อัตราการจ่ายเงินควรลดลงไปอยู่ในช่วง 25% หรือมากกว่านั้นภายในสิ้นปี และอาจลดลงหากโมเมนตัมในตลาดปลายทางดีขึ้น งบดุลก็เป็นป้อมปราการเช่นกัน บริษัทมีเงินสดสุทธิโดยไม่มีหนี้สินระยะยาว และเงินสดคงเหลือก็เพิ่มขึ้น
แนวโน้มทางเทคนิค: แนวโน้มขาขึ้นของ Richardson Electronics ยังคงอยู่
Richardson Electronics มีความโชคร้ายในการรายงานรายได้ในตอนเย็นหลังจากตลาดตกต่ำมาทั้งวัน แต่การดำเนินการด้านราคาตอบสนองในเชิงบวกต่อข่าวไตรมาส 2 ประเด็นคือราคาหุ้นที่มีแนวโน้มขาขึ้นยังคงไม่เปลี่ยนแปลงและเราคาดว่าจะเห็นจุดสูงสุดใหม่ในช่วงไตรมาสที่ 1 ของปี 2022 เงื่อนไขตลาดอาจทำให้ช่วงหุ้นอยู่ในขอบเขตในระยะสั้นถึงระยะกลาง แต่เรา จะดูเกี่ยวกับเรื่องนั้น สมมติว่าหุ้นสามารถทำจุดสูงสุดใหม่ได้ ประตูจะเปิดสู่การชุมนุมที่ยืดเยื้อซึ่งอาจทำให้ราคาสูงขึ้นประมาณ 15% ไปที่ระดับ 15.50 ดอลลาร์
นอกจากนี้ การเป็นอาสาสมัครยังช่วยปรับปรุงเรซูเม่ของคุณสำหรับโอกาสในอนาคต หรือแม้แต่นำไปสู่งานที่ได้รับค่าจ้างในบางกรณี นั่นอาจเป็นประโยชน์อย่างมากหากคุณพบว่าตัวเองมีเงินเหลือน้อยในช่วงเกษียณอายุ
# 7 อ่านเพื่อความเพลิดเพลินและอ่านเพื่อเรียนรู้.
ข้อดีอย่างหนึ่งของการเกษียณอายุคือการมีเวลาว่างมากขึ้น และวิธีที่ดีในการใช้เวลานั้นคือการอ่านหนังสือ การอ่านหนังสืออย่างน้อย 30 นาทีทุกคืนก่อนนอนไม่เพียงแต่ให้ความบันเทิงเท่านั้น แต่ยังเป็นวิธีที่จะได้เรียนรู้สิ่งใหม่ๆ ปลูกฝังจิตใจของคุณ และค้นหาสิ่งใหม่ๆ เพื่อพูดคุยกับเพื่อนๆ และครอบครัวของคุณ
คุณสามารถทำให้สิ่งต่าง ๆ น่าสนใจยิ่งขึ้นโดยเข้าร่วมชมรมหนังสือที่คุณรวมกลุ่มกับคนอื่น ๆ เช่นคุณเพื่อหารือเกี่ยวกับบทหรือแม้แต่หนังสือทั้งเล่ม
บรรทัดล่าง
การเกษียณอายุเป็นเวลาสำหรับการผจญภัย และควรเป็นประสบการณ์ที่น่าตื่นเต้นและมีความสุข วิธีหนึ่งที่จะทำให้แน่ใจว่าปีเกษียณของคุณจะมีความสุขและไม่น่าเบื่อหรือน่าหดหู่ใจคือการมีรูปแบบกิจวัตรทุกวัน เพื่อไม่ให้วันเหล่านั้นรู้สึกซ้ำซากจำเจ ไม่ว่าคุณจะเลือกกิจกรรมใด อย่าลืมว่าการทำสิ่งใหม่ๆ ในแต่ละวันเป็นสิ่งสำคัญ เพื่อไม่ให้เกิดความเบื่อหน่าย เคล็ดลับที่ฉันให้ไว้นี้เป็นเพียงคำแนะนำว่าคุณควรเริ่มต้นที่ไหนเมื่อวางแผนกิจวัตรประจำวันของคุณ แต่สิ่งเหล่านี้จะช่วยให้คุณเริ่มต้นไปสู่วัยเกษียณที่มีความสุขมากขึ้น
คุณจะแก้ปัญหานี้ได้อย่างไร? นี่คือสิ่งที่ CDCแนะนำ
ส่งมอบเครื่องมือประเมินสุขภาพจิตตนเองให้กับสมาชิกในทีมทุกคน
เสนอการคัดกรองภาวะซึมเศร้าฟรีหรือให้เงินสนับสนุน และติดตามผลตอบรับและการอ้างอิงเมื่อจำเป็น
ให้คำปรึกษาด้านสุขภาพจิตและยาโดยไม่มีค่าใช้จ่ายที่ต้องจ่ายเอง
นำเสนอการฝึกสอนการใช้ชีวิต การให้คำปรึกษา และโปรแกรมการจัดการตนเองฟรีหรือมีค่าใช้จ่ายที่ถูกลง
พนักงานทุกคนควรได้รับเอกสารต่างๆ เช่น แผ่นพับ ใบปลิว และวิดีโอเกี่ยวกับสัญญาณและอาการทางสุขภาพจิตและทางเลือกในการรักษา
จัดสัมมนาหรือเวิร์กช็อปเกี่ยวกับเทคนิคการจัดการภาวะซึมเศร้าและความเครียด เช่น การเจริญสติ การฝึกหายใจ และการทำสมาธิ เพื่อลดความวิตกกังวลและความเครียดในที่ทำงาน และเพิ่มสมาธิและแรงจูงใจให้กับพนักงาน
ให้พนักงานมีส่วนร่วมในการตัดสินใจเกี่ยวกับปัญหาความเครียดจากงาน
ผู้จัดการควรได้รับการฝึกอบรมเกี่ยวกับการตระหนักถึงความเครียดและภาวะซึมเศร้าในสมาชิกในทีม และกระตุ้นให้พวกเขาขอความช่วยเหลือจากผู้เชี่ยวชาญหากจำเป็น
นี่จะเป็นงานที่ต้องทำมากมายหรือไม่? ฉันจะคิดอย่างนั้น
แนะนำ 666slotclub / hob66
